Neue Auswertung des WSI-Tarifarchivs : Lediglich 44 Prozent der Beschäftigten in der Privatwirtschaft erhalten Urlaubsgeld – in tarifgebundenen Betrieben ist der Anteil mit 72 Prozent deutlich höher

Quelle: dpa

Neue Studie : Personalknappheit: Oft spielen auch widrige Arbeitsbedingungen und fehlende Investitionen in Aus- und Weiterbildung eine Rolle

Quelle: dpa

Neue Analyse : Arbeitszeitrecht stärken, nicht aufweichen – für Gleichstellung, gesellschaftliches Engagement und Gesundheitsschutz

Quelle: dpa

Neue WSI-Studie : Die Fleischindustrie nach dem Arbeitsschutzkontrollgesetz: Verbot von Werkverträgen hat sich bewährt, doch Löhne weiter meist niedrig

Quelle: dpa

Neue Analyse : Nächste Mindestlohnanhebung dürfte stärker ausfallen - 15 Euro in Sicht

Quelle: dpa

Appell zu den Koalitionsverhandlungen : Mehr als 120 Wissenschaftler*innen rufen zur gesetzlichen Stärkung von Tarifautonomie und Tarifbindung auf

Quelle: dpa

Neue Studie : Regelmäßiges Homeoffice kann Aufstiegschancen gefährden – was dagegen hilft

Quelle: dpa

Neue Studie : Frauen kommen bei längeren, karriereförderlichen Weiterbildungen seltener zum Zug

Quelle: dpa

Internationaler Mindestlohnbericht des WSI : Mindestlohn: Deutliche Zuwächse für Beschäftigte in den meisten EU-Ländern – Deutschland fällt mit Mini-Anhebung zurück

Quelle: dpa

Neue Studie : Sozialer Ausgleich durch Sozialstaat und Steuersystem wird schwächer – für 60 Prozent der Erwerbspersonen passiert zu wenig

Quelle: dpa

Neues Buch : Schweres Erbe? WSI zieht wissenschaftliche Bilanz nach fünf Jahren Corona

Quelle: dpa

Neue Befragung : Bei Kita oder Ganztagsschule: 59% der erwerbstätigen Eltern mit Schließungen oder verkürzten Betreuungszeiten konfrontiert

Quelle: dpa

Aktuelle Analyse : Krankenstände: Strukturelle Ursachen angehen statt riskanter Scheinlösungen

Quelle: dpa

Neue WSI-Studie : Im Job an Weihnachten und zur Jahreswende: Wer arbeiten muss und wie das bezahlt wird

Quelle: dpa

Neue Analyse : Investitionen statt Druck: WSI skizziert nachhaltige Strategien zur Fachkräftesicherung

Quelle: dpa

Neue Studie : „Fragmentierte“ Arbeitstage allenfalls Notlösung für Vereinbarkeit von Job und Privatem – Mehr Stress, Ruhezeiten geraten unter Druck

Quelle: dpa

Jahresbilanz des WSI-Tarifarchivs: : Tariflöhne steigen 2024 nominal um durchschnittlich 5,5 Prozent – Reallohnzuwachs von 3,2 Prozent gibt erstmals wieder einen kräftigen Kaufkraftschub

Quelle: dpa

Neue Studie : Stärkere Rechtsposition für Europäische Betriebsräte: Reformkonzepte von Parlament und Kommission jetzt umsetzen

Quelle: dpa