Robert Scholz : Die Unternehmensmitbestimmung stärkt eine demokratische und nachhaltige Wirtschaft

Quelle: WSI

Mitbestimmung : Europa muss Arbeitnehmerrechte schützen

Quelle: HBS

In der EU haben Unternehmen Möglichkeiten, die Mitbestimmung zu unterlaufen und andere soziale Rechte zu umgehen. Gesetzliche Lücken müssen geschlossen werden. 

WSI GenderDatenPortal: Mitbestimmung : Frauen in Aufsichtsräten nach Mitbestimmung und Börsenindex 2009-2022

Der Frauenanteil in deutschen Aufsichtsräten stieg im Zeitverlauf deutlich an, dennoch stellen Frauen weiterhin die Minderheit in den Aufsichtsräten.

WSI GenderDatenPortal: Mitbestimmung : Frauen in Aufsichtsräten nach Anteilseigner- bzw. Arbeitnehmer*innen-Seite 2009-2022

Der Frauenanteil in deutschen Aufsichtsräten fällt im Jahr 2022 mit 34 Prozent mehr als dreimal so hoch aus wie noch 12 Jahre zuvor. Dabei gilt auch 2022 weiterhin, dass die Mehrheit der Aufsichtsratsmitglieder von den Anteilseigner*innen ins Gremium entsendet wird.

Lasse Pütz / Marion Weckes : Geschlechtergerechtigkeit erfordert mehr! Anmerkungen zur starren Geschlechterquote für Aufsichtsräte

Quelle: HBS

Lasse Pütz / Sebastian Sick : Der deutschen Unternehmensmitbestimmung entzogen: Die Zahl der Unternehmen mit ausländischer Rechtsform wächst

Quelle: HBS

Hajo Holst / Klaus Dörre : Nach dem Shareholder Value? Kapitalmarktorientierte Unternehmenssteuerung in der Krise

Quelle: HBS

Martin Kuhlmann : Perspektiven der Arbeitspolitik nach der Krise: Entwicklungslinien und Handlungsbedingungen

Quelle: HBS

Werner Abelshauser : Der Kulturkampf geht weiter

Quelle: HBS

Frank Werner / Berndt Keller : Arbeitnehmerbeteiligung in der Europäischen Aktiengesellschaft (SE) - Empirische Befunde und (un-)erwartete Konsequenzen

Quelle: HBS