Mindestlöhne: Mindestlöhne in Deutschland auf einen Blick
In Deutschland gibt es seit 2015 einen einheitlichen gesetzlichen Mindestlohn. Seit Juli 2022 beträgt er 10,45 € je Stunde und ab Oktober 2022 steigt er auf 12 €/Std. Außerdem gelten für eine Reihe von Wirtschaftszweigen branchenbezogene tarifliche Mindestlöhne, die zum Teil deutlich über dem allgemeinen gesetzlichen Mindestlohn liegen.
| nach § 1 MiLoG; erstmals ab 01/2015 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| 10,45 | 07/2022 | 09/2022 | ||
| 12,00 | 10/2022 | |||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 175.000 AN | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 01/2010 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
|
10,00 |
10/2019 |
09/2020 |
||
| 10,25 | 10/2020 | 09/2021 | ||
|
10,45 |
10/2021 |
09/2022 |
||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 560.400 Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 01/1997 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
|
West, Berlin, Ost |
Werker |
12,85 |
01/2021 |
12/2021 |
| West | Fachwerker |
15,70 |
01/2021 | 12/2021 |
| Berlin | Fachwerker |
15,55 |
01/2021 |
12/2021 |
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 30.000 Ang. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 08/2012 | ||||
|
Mindestlohn
|
||||
|
Euro/Std.
|
von
|
bis
|
||
| Pädagogische/r Mitarbeiter/in |
17,18
|
01/2022
|
12/2022
|
|
|
17,87*
|
01/2023
|
12/2023
|
||
|
18,58*
|
01/2024
|
12/2024
|
||
| 19,37* | 01/2025 | 12/2025 | ||
| 20,24* | 01/2026 | 12/2026 | ||
| Pädagogische/r Mitarbeiter/in mit Bachelorabschluss |
17,70
|
01/2022
|
12/2022
|
|
|
18,41*
|
01/2023
|
12/2023
|
||
|
19,15*
|
01/2024
|
12/2024
|
||
| 19,96* | 01/2025 | 12/2025 | ||
| 20,86* | 01/2026 | 12/2026 | ||
|
* Allgemeinverbindlichkeit noch nicht erteilt.
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 71.500 Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 10/1997 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| ungelernter AN | 12,60 | 01/2021 | 12/2021 | |
| 13,00 | 01/2022 | 12/2022 | ||
| 13,30 | 01/2023 | 12/2023 | ||
| Geselle | 14,10 | 01/2021 | 12/2021 | |
| 14,50 | 01/2022 | 12/2022 | ||
| 14,80 | 01/2023 | 12/2023 | ||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 408.800 AN* | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 5 TVG; erstmals ab 06/1997 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| 12,90 | 01/2022 | 12/2022 | ||
| 13,40 | 01/2023 | 12/2023 | ||
| 13,95 | 01/2024 | 12/2024 | ||
|
* Für alle Beschäftigten, soweit sie elektro- und informationstechnische Tätigkeiten ausüben. Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 160.000 AN | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 5 AEntG; erstmals ab 08/2014 | ||||
| Mindestlohn | ||||
| Euro/Std. | von | bis | ||
| 11,00 | 01/2022 | 11/2022 | ||
| 11,50 | 12/2022 | 11/2023 | ||
| 12,30 | 12/2023 | 11/2024 | ||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 700.000 (487.100 sozialvers.-pflichtig) Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 7 AEntG; erstmals i. S. d. AEntG ab 07/2007 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
|
Innen- und Unterhaltsreinigung |
11,55 | 01/2022 | 09/2022 | |
| 13,00 | 10/2022 | 12/2023 | ||
|
|
13,50 | 01/2024 | 12/2024 | |
| Glas- und Fassadenreinigung | 14,81 | 01/2022 | 09/2022 | |
| 16,20 | 10/2022 | 12/2023 | ||
| 16,70 | 01/2024 | 12/2024 | ||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| k. A. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 7 AEntG; erstmals ab 08/2015 | ||||
|
Mindestlohn* |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| Baden-Württemberg | Geld- und Werttransport |
17,11 |
01/2020 |
05/2021 |
| 17,61 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 17,91 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
14,80 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,30 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,60 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Bayern |
Geld- und Werttransport |
17,11 |
01/2020 |
05/2021 |
| 17,61 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 17,91 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
15,03 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,53 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,83 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Bremen, Hamburg |
Geld- und Werttransport |
16,79 |
01/2020 |
05/2021 |
| 17,29 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 17,59 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
14,80 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,30 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,60 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Hessen |
Geld- und Werttransport |
16,79 |
01/2020 |
05/2021 |
| 17,29 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 17,59 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
15,03 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,53 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,83 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Niedersachsen |
Geld- und Werttransport |
17,41 |
01/2020 |
05/2021 |
| 17,81 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 18,01 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
14,80 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,20 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,40 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Nordrhein- Westfalen |
Geld- und Werttransport |
18,00 |
01/2020 |
05/2021 |
| 18,40 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 18,60 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
15,03 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 15,43 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,63 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Rheinland-Pfalz, Saarland |
Geld- und Werttransport |
15,80 |
01/2020 |
05/2021 |
| 16,30 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 16,60 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
12,69 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 13,19 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 13,49 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Schleswig- Holstein |
Geld- und Werttransport |
14,68 |
01/2020 |
05/2021 |
| 15,18 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,48 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
12,69 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 13,19 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 13,49 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Ost inkl. Berlin |
Geld- und Werttransport |
14,42 |
01/2020 |
05/2021 |
| 14,92 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 15,22 | 01/2022 | 06/2022 | ||
| Geldbearbeitung |
12,16 |
01/2020 |
05/2021 |
|
| 12,66 | 06/2021 | 12/2021 | ||
| 12,96 | 01/2022 | 06/2022 | ||
|
* Allgemeinverbindlichkeit noch nicht erteilt. Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 31.000 Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 08/2013 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| 12,55 | 10/2021 | 09/2022 | ||
| 12,85 | 10/2022 | 09/2023 | ||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| k. A. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 3a AÜG; erstmals ab 01/2012 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| West und Ost |
10,88 |
04/2022 |
09/2022 |
|
| 12,43* | 10/2022 | 03/2023 | ||
| 13,00* | 04/2023 | 12/2023 | ||
| 13,50* | 01/2024 | 03/2024 | ||
|
* Allgemeinverbindlichkeit noch nicht erteilt. Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 115.300 Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 12/2003 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
| ungelernter AN |
11,10 |
05/2020 |
04/2021 |
|
| 11,40 | 05/2021 | 05/2022 | ||
| Geselle |
13,50 |
05/2020 |
04/2021 |
|
| 13,80 | 05/2021 | 05/2022 | ||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| 800.000 AN | |||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 11 AEntG; erstmals ab 08/2010 | |||||
|
Mindestlohn
|
|||||
|
Euro/Std.
|
von
|
bis
|
|||
| Pflegehilfskräfte | |||||
|
West und Ost |
ungelernte AN | 12,00 | 09/2021 | 03/2022 | |
| 12,55 | 05/2022 | 08/2022 | |||
| 13,70 | 09/2022 | 04/2023 | |||
| 13,90 | 05/2023 | 11/2023 | |||
| 14,15 | 12/2023 | 01/2024 | |||
| Pflegekräfte mind. 1-jährige Ausbildung | 12,50 | 04/2021 | 03/2022 | ||
| 13,20 | 05/2022 | 08/2022 | |||
| 14,60 | 09/2022 | 04/2023 | |||
| 14,90 | 05/2023 | 11/2023 | |||
| 15,25 | 12/2023 | 01/2024 | |||
| Pflegefachkräfte | 15,00 | 07/2021 | 03/2022 | ||
| 15,40 | 05/2022 | 08/2022 | |||
| 17,10 | 09/2022 | 04/2023 | |||
| 17,65 | 05/2023 | 11/2023 | |||
| 18,25 | 12/2023 | 01/2024 | |||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv
|
|||||
| 7.500 AN | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 5 TVG; erstmals ab 30.04.2014 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
|
13,80 |
01/2021 |
12/2022 |
||
|
Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
| k. A. | |||||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 7 AEntG; erstmals ab 06/2021 | |||||||
| Mindestlohn | |||||||
| Euro/Std. | von | bis | |||||
| West und Ost | EntgGr. IV | 12,90 | 06/2021 | 12/2021 | |||
| 13,91* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 14,46* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Baden-Württemberg | EntgGr. III | 16,47 | 06/2021 | 12/2021 | |||
| 17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Bayern | 14,22/15,76 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 16,33/17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 16,95/17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Schleswig-Holstein | 15,76 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Nordrhein-Westfalen | 15,48 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Rheinland-Pfalz, Saarland | 15,33 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Berlin, Brandenburg | 15,43 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 17,19* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 17,84* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen | 13,64 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 16,33* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 16,95* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Baden-Württemberg, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Schleswig-Holstein, Berlin, Brandenburg | EntgGr. II | 17,73 | 06/2021 | 12/2021 | |||
| 18,89* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 19,49* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Bayern | 14,22/17,73 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 17,76/18,89* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 18,32/19,49* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Rheinland-Pfalz, Saarland | 16,90 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 18,89* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 19,49* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
| Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen | 15,57 | 06/2021 | 12/2021 | ||||
| 18,13* | 01/2023 | 03/2023 | |||||
| 18,71* | 04/2023 | 12/2023 | |||||
|
* Allgemeinverbindlichkeit noch nicht erteilt Quelle: WSI-Tarifarchiv |
|||||||
| 13.200 Arb. | ||||
| Allgemeinverbindlicherklärung nach § 4 AEntG; erstmals ab 10/2013 | ||||
|
Mindestlohn |
||||
|
Euro/Std. |
von |
bis |
||
|
12,85* |
08/2021 |
07/2022 |
||
| 13,35* | 08/2022 | 09/2023 | ||
|
* Allgemeinverbindlichkeit noch nicht erteilt. Quelle: WSI-Tarifarchiv |
||||
