Trautwein-Kalms, Gudrun
: Arbeitsforschung hat eine Chance - cui bono?
Die staatliche Forschungsförderung zur Innovationspolitik hat eine deutliche Schieflage zugunsten von Technikentwicklung und managementorientierten Fragestellungen. Am Beispiel des einzigen Programms, das Arbeit und Arbeitswelt zum Gegenstand hat, des Rahmenprogramms "Innovative Arbeitsgestaltung - Zukunft der Arbeit", wird aufgezeigt, dass Innovationsfähigkeit durch gute Arbeitsbedingungen gefördert wird, sich diese Erkenntnis aber noch längst nicht durchgesetzt hat und Engagement für mehr Forschung, Gestaltung und Umsetzung erforderlich ist. Dazu gehört eine stärkere, nicht nur formale Präsenz der Arbeitnehmerseite bei betrieblichen Untersuchungen, mehr Transparenz und öffentliche Diskussion und letztlich eine Aufwertung der Arbeitsforschung in der staatlichen Forschungsförderung, für die sich auch Gewerkschaften engagieren müssten, um zukunftsfähige Arbeitspolitik zu konsolidieren.
